Blog VSA

Que les choses soit claires, le turnover est un phénomène tout à fait normal dans la vie d'une ESN (Entreprises de Services du Numérique), anciennement appelée SSII (Société de Services en Ingénierie Informatique) car il contribue au renouvellement de nouveaux talents et compétences.
Néanmoins, lorsque le taux de rotation du personnel continue de croître, cela est signe de dysfonctionnement au sein de l'ESN : conditions de travail, ambiance, management, etc.

Découvrez en vidéo, le témoignage client de Mélanie RODRIGUES, Office Manager chez Pramana.

Découvrez en vidéo, le témoignage client de Myriam RAHMOUNI, Chargée administrative et commerciale chez Acadys.

Découvrez en vidéo, le témoignage client de Clémentine DEVELAY, Responsable Ressources Humaines chez Lendys

"Il y a clairement un gain dans la génération des factures et la gestion du candidat qui sont les modules que nous utilisons le plus. "
Découvrez le témoignage de Setelia Benelux

En tant qu'ESN, vous avez entendu parler de l'ERP SaaS et vous ne savez pas faire la différence entre l'ERP Cloud ou encore On-Premise ?
Vous êtes au bon endroit. Laissez-nous vous expliquer les tenants et les aboutissements derrière le terme ERP SaaS.

Peut-on utiliser un ERP en tant que PME ? L'ERP est-il complexe à mettre en place ? ou encore l'ERP est un outil excessivement cher, non ?

Dans cet article, on démêle le vrai du faux concernant l'ERP SaaS.

Comment améliorer la gestion de la paie ? Comment sécuriser la paie ? Ou encore comment mettre en place un processus de paie ? Et tout ceci en améliorant la performance RH. Voilà un grand défi pour la fonction RH.

Dans cet article, c'est la transformation digitale au sein de la fonction RH qui va nous intéresser et plus particulièrement celle de la gestion de la paie.

Obligatoire et souvent omis, l'ordre de mission est un document que l'employeur doit fournir à son salarié en déplacement professionnel.
Les conditions d'application de ce document dépendent de la convention collective à laquelle l'entreprise est rattachée.
Dans cet article, on vous explique :
o Qu'est-ce qu'un ordre de mission ?
o Les mentions obligatoires.
o On vous donne un modèle d'ordre de mission.

Le processus de diffusion d'offre d'emploi est très chronophage et répétitif, à cause des nombreuses saisies que cela engendre. Pour chaque jobboard, la fonction RH est obligée de recopier plusieurs fois la même annonce et se connecter à différentes plateformes pour déposer l'offre.